1. 채용 내용

2. 근무 조건

   가. 신분 : 기간제교사

   나. 계약 기간 : 2025.8.27.~2025.10.12.

   다. 근무 시간 : 전일제 근무

   라. 보수 : 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다.

   마. 후생복지 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

   바. 복무 : 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용

3. 응시 자격

   가. 자격

    1) 해당 교과 교원 자격증 소지자(1, 2급 무관)

    2) 임용 상한 연령(만 65세) 미 해당자

   나. 응모 자격 제한 : 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

    1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

    2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자

    3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항에 해당하는 자

    4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

    5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항에해당하는 자

    6) 아동복지법 제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등) 및 동법 시행령 제26조의3에 해당하는 자

    7) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

4. 원서 접수

  가. 접수기간 : 2025. 8. 20.(수) ~ 2025. 8. 22.(금) 15:30 까지

  나. 접수방법 : 방문 접수, 우편 접수

  다. 접 수 처

    - 우편 접수 : 세종특별자치시 문곡달미길6 세종미래고등학교 교무실(우편번호 30073)

    - 문의처 : 044-715-7803

5. 전형일정 및 합격자 발표

  ※ 응시자는 반드시 공고 내용을 숙지하여 전형에 차질이 없도록 하기 바랍니다.

  ※ 서류심사 통과자에 한하여 면접을 실시합니다.

     (지원자가 2배수 이상일 경우 1차 선발 후 개별 통보)

  ※ 전형일정은 학교 교육과정 운영 등으로 변경될 수 있으며, 이 경우 대상자에게 개별 통보합니다.

6. 제출서류

7. 채용의 우대

   취업지원대상자는 관련 법률(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」)에 의거 우대합니다. (보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 제출 시)

8. 제출 서류의 반환

   관계법령에 의거 합격자 발표 14일 이내에 지원자가 붙임4의 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 경우 반환합니다. 단, 이메일로 접수한 경우에는 반환하지 않습니다.

9. 유의사항

   가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.

   나. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출 이후 기재사항은 수정할 수 없습니다.

   다. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.

   라. 응시원서 접수결과 지원자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

   마. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

   바. 기간제교사로 선발되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

   아. 기타 자세한 사항은 세종미래고등학교로 문의바랍니다.

      (☎ 044-715-7803 / 세종특별자치시 문곡달미길 6)

2025년 8월 19일

세 종 미 래 고 등 학 교 장