‘자율적 내부통제 제도의 이해’ 연수 실시

- 스스로 업무의 위험을 예방하는 자율적 점검 활동으로 신뢰도 제고 - 

세종특별자치시교육청(교육감 권한대행 부교육감 구연희, 이하 세종시교육청)은 11월 5일(수)에 본청 대강당에서 간부, 부서(기관)장, 전 직원을 대상으로 ‘자율적 내부통제 제도의 이해 연수’를 개최하여 적극적으로 내부통제 강화 활동에 나섰다.

세종시교육청은 조직 내부의 비리와 행정 오류를 예방하기 위해 자율적 내부통제 시스템을 지속적으로 운영하고 있다.

이번 연수는 감사 이전 단계에서 공직자 스스로 업무의 위험 요인을 점검하고, 행정 오류와 부정을 예방하며 행정의 효율성과 투명성을 높이기 위한 목적으로 마련되었다.

세종시교육청의 자율적 내부통제는 다음의 3개 분야로 운영되고 있다.

케이(K)-에듀파인(클린재정) 시스템 활성화 분야는 회계처리 과정에서 위험 요인 및 행정착오가 발생하면 자동으로 경보가 울려 오류를 예방하도록 하는 시스템이다.

자기진단제도 운영 분야는 인사, 업무추진비, 개인정보보호, 정보공개, 보조금 등 행정착오 발생 가능성이 높은 분야의 담당자를 대상으로, 세종시교육청에서 개발한 자기 진단표를 활용해 연 2회 점검하도록 함으로써 위험 요인을 사전에 차단하는 제도다.

투명한 정보공개 지속 추진 분야에서는 청렴 종합 계획의 일환으로 업무추진비, 법인카드 사용내역 등 주요 정보를 지속적으로 공개하고 있으며, 시민의 알권리를 보장하고 업무 투명성을 강화하는 역할을 하고 있다.

이번 연수에서는 서강대학교 경영대학 이종운 교수가 ‘자율적 내부통제 제도의 이해와 실천’을 주제로 강의를 했다.

이종운 교수는 자율적 내부통제의 개념과 중요성을 설명하며, 공직자 스스로 위험 요인을 인식하고 자기진단 활동을 강화해야 행정 오류와 부정을 예방할 수 있다고 강조했다.

이를 통해 참석자들은 자율적 내부통제 제도의 취지와 필요성을 이해하고, 청렴하고 책임 있는 공직문화 확립의 중요성을 다시금 인식하는 시간을 가졌다.

최호열 감사관은 “자율적 내부통제는 각 부서가 스스로 운영·통제하는 제도이므로 부서장부터 실무자까지 모두의 역할이 중요하다.”라며,

“자율적 내부통제가 조기에 정착되기 위해서는 구성원 모두의 전사적인 노력이 필요하며, 부서마다 책임성과 자율성을 키워 더욱더 청렴한 공직사회를 만들어가길 바란다.”라고 말했다.