세종시교육청, 교감·원감 자격연수 대상자 선발 로

정밀 심사체계 본격 가동

- 공정하고 다면적인 평가로 교육 지도자 자질 및 역량 검증 -

세종특별자치시교육청(교육감 최교진, 이하 세종시교육청)은 2025학년도 교감·원감 자격연수 대상자 지명 면접시험을 5월 9일(금)에 세종특별자치시교육청교육원에서 실시했다고 밝혔다.

이번 면접시험은 전문성과 인성면에서 자질을 고루 갖춘 적격자 선발을 목표로 총 36명(유치원 9명, 초등 11명, 중등 15명, 특수 1명)을 대상으로 진행했다.

세종시교육청은 교감·원감 임용심사를 포함한 다단계 면접 체계로 교직 전문성과 실무 역량을 종합적으로 검증할 계획이다.

면접시험은 총 3단계로 진행되는데, 각 단계별 평가 결과를 바탕으로 적격 여부가 가려진다.

면접 결과, 합산 점수 70% 이상이면 적격, 미만이면 부적격 처리되며, 면접 결과에 따라 부적격자는 향후 임용과 자격연수 대상자 지명에서 제외된다.

한편, 올해부터는 모든 지원자의 직무 수행 능력 향상을 위해 심층 면접 문항 주제(총 50개)를 우선 공개하였다.

특히, 면접관리위원회와 심사위원회를 이원화하여 출제 및 심사 과정의 객관성과 공정성을 확보하였으며

사전공개검증, 현장 동료교원 평가, 표절검증 도구(Copykiller)를 활용하여 면접의 투명성과 타당성을 높였다.

세종시교육청은 면접시험 결과 점수와 사전에 실시한 현장평가 및 직무수행계획서 심사 결과 점수를 합산하여 오는 7월 말부터 진행하는 교감․원감 자격연수 대상자를 확정할 예정이다.

이강재 교원인사과장은 “이번 면접시험은 학교 현장의 신뢰를 얻을 수 있는 공정하고 합리적인 선발과정.”이라며,

“교감·원감으로서의 자질과 전문성을 갖춘 인재를 연수 대상자로 선정하여, 모두가 특별해지는 세종교육의 미래를 함께 이끌 수 있도록 하겠다.”라고 밝혔다.