세종국제고등학교 공고 제2026-29호

계약제(기간제)교원 채용 3차 공고

2026학년도 세종국제고등학교 계약제교원 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

                                          2026년 7월 21일

                                                      세 종 국 제 고 등 학 교 장

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 가. 채용 분야

  1) 채용권자 : 세종국제고등학교장

  2) 채용절차 : 공개 채용

  3) 채용분야 및 인원: 도덕․윤리 1명

  4) 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증 소지자

 나. 근무 조건

  1) 계약 기간: 2026. 8. 11.(화)~ 2027. 2. 28.(일)

     ※ 계약기간은 인사발령에 따라 채용기간 중이라도 계약이 종료될 수 있음

  2) 근무 조건: 기간제 교원(전일제교원)

  3) 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다.

  4) 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

  5) 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원 복무사항 등을 준용

 가. 지원 자격

  1) 응모 자격 : 임용 상한 연령*(만 65세) 미 해당자

    * (계약종료일) 만 65세가 도래하는 날이 포함된 학기말까지 가능

  2) 자격 : 해당교과 중등학교 교원자격증 소지자

나. 지원 자격 제한 : 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

  2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자

  3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당 자

  4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

  5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자

  6)「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제 82조에 따라 비위면직자 등 취업제한사유에 해당하는 자

  7) 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

 가. 원서접수

  1) 기간 : 2026. 7. 21.(화)~ 2026. 7. 27.(월) 09:00까지

  2) 장소 : 세종국제고등학교 본부교무실(2층)

  3) 접수 방법 : 전자우편(sjglobal2022@korea.kr), 직접 방문

    ※ 전자우편 접수 시 원서 접수 결과는 이메일, 문자로 고지

    ※ 대리 접수(지원자의 인장, 대리인 신분증 지참)

    ※ 전자우편 접수 시 모든 서류는 PDF로 통합하여 1부로 제출

       (첨부파일 제목 : 기간제교원(채용교과명)_지원자 이름)

 나. 제출 서류

 가. 전형 일정

 나. 전형 배점

  1) 심사는 내부 계획에 의함

  2) 1차 전형: 채용인원의 3배수 선발

    (단, 3배수 이내일 경우 전원 2차 전형 대상자로 선발 후 2차 전형 시 서류심사함.)

     - 동점일 경우 교육경력(기간제교사)이 높은 자 순으로 함.

  3) 1차 전형과 2차 전형의 합계 점수 70점 미만은 부적격으로 함.

 다. 합격자 발표

※ 1·2차 전형을 합산하여 총 점수가 높은 자를 최종서류 검토 후 이상 없을 시 선발함.

  선 순위자가 포기 시 후 순위자의 의사를 물어 계약할 수 있음.

 라. 최종 합격자 서류 제출 및 계약 체결

 ※ 학교 및 합격자 사정에 따라 일정이 변경될 수 있음.

 가. 채용의 우대

   - 취업지원대상자는 관련 법률(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」)에 의거 우대합니다. (보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 제출 시)

 나. 제출 서류의 반환 안내

   - 관계 법령에 의거 합격자 발표 10일 이내에 붙임 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다. (전자우편 제출 서류는 반환 대상 아님)

 다. 유의 사항

  1) 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.

  2) 접수 기간에는 취소 또는 기재 사항 수정이 가능하나, 접수 기간 종료 후에는 추가 접수 및 기존 원서의 기재 사항 변경이 불가합니다.

    ※ 응시제출 서류 미비시 접수 불가(본교양식 사용)

  3) 임용 희망자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않습니다.(반환 요구 시 예외)

  4) 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.

  5) 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

  6) 최종 합격자의 호봉 획정 시 필요한 예규 「교육공무원경력환산율 예규」, 「기간제교원 봉급 예규」,「계약제교원 운영 지침」은 세종시교육청 누리집 / 특성화 누리집 / 교원인사과 / 인사관리규정 또는 자료실에 탑재되어 있으니 참고하시기 바랍니다.

  7) 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

  8) 기간제교원으로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

  9) 기타 자세한 사항은 세종국제고등학교로 문의바랍니다.(☎ 044-410-0549)

2026년 7월 21일

세 종 국 제 고 등 학 교 장