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참샘유치원 공고 제2024-5호
2024학년도 여름방학 중 방과후과정 시간강사 채용 공고
2024학년도 여름방학 중 방과후과정 인력을 채용하고자 아래와 같이 공고합니다.
2024년 6월 5일
참샘유치원장
1
채용분야 및 근무조건
1. 채용분야 및 근무조건
가. 채용권자: 참샘유치원장
나. 채용절차: 공개채용, 세종특별자치시 교육청 인력풀
다. 채용분야 및 채용인원
분야
학급
근무시간
채용인원
채용기간
보수
방학 중 방과후과정 시간강사
일반학급
09:00~13:00
(1일 4시간)
2명
2024.8.5.(월)
~2024.8.28.(수)
(17일간)
시간당 20,000원
특수학급
13:00~17:00
1명
2
지원자격 및 자격제한
1. 지원자격
가. 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 만62세와 동일) 미해당자
나. 해당분야 자격증 소지자
1) 일반학급: 내국인으로서 유치원 1,2급 정교사 자격증 소지자
2) 특수학급: 내국인으로서 특수학교(유치원) 1,2급 정교사 자격증 소지자
3) 공통: 교육공무원 임용에 관한 법률적 결격사유가 없는 자
다. 채용기간 중 개인사유 등으로 중도 해임 사유가 없는 자
2. 지원자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
가. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
나. 교육공무원법 제10조의 3(채용의 제한) 제1항 및 10조의 4에 해당하는 자
다. 교육공무원 임용령 제11조의 4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자
라. 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
마. 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
바. 아동복지법 제29조의 3(아동관련 기관의 취업제한 등) 제1항에 해당하는자
사. 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
3
담당업무
1. 여름방학 중 방과후과정 교육활동
2. 유아 안전지도 및 생활지도
3. 학습자료 준비 및 정리
4. 담당학급 운영 지원 및 교실관리
5. 기타 원장이 지정하는 업무 등
4
전형일정 및 원서 접수
1. 공고일: 2024. 6. 6.(목) ~ 2024. 6. 11.(화)
1) 교육청 홈페이지-행정마당-학교인력채용 정보-구인
2. 접수기간: 2024. 6. 6.(목) ~ 2024. 6. 11.(화) 12:00까지
3. 접수방법: 방문 및 이메일 접수
1) 방문접수
- 접수시간: 2024. 6. 6.(목)~2024. 6. 11.(화) 12:00까지 (토, 일요일 공휴일 제외)
2) 전자우편접수
- 이메일 주소: charmsaem@korea.kr
- 제목: 홍길동-유치원(일반/특수) 시간강사 서류 제출(PDF 한 묶음의 파일로 권장)
3) 장소 및 문의처: 참샘유치원 교무실(2층) ☎ 044-868-1794
4. 세종특별자치시교육청 홈페이지에서 지원서 접수 방법 확인 후 관련 서류 접수
5
전형 방법 및 합격자 발표
1. 1차 서류심사 및 발표
구 분
일 시
비 고
1차 서류심사
2024. 6. 11.(화) 15:00~
적‧부로 심사
1차 서류심사 발표
2024. 6. 11.(화) 16:00~
합격자에게 개별통보
2. 2차 면접심사 및 발표
2차 면접심사
2024. 6. 12.(수) 13:30~
참샘유치원 2층 연구실
2차 면접심사 발표
2024. 6. 12.(수) 16:00~
※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않고 재 공고함.
※ 합격자가 포기할 경우 차 순위를 채용함.
6
제출서류
지원자 공통
1. 채용지원서 1부. (소정 양식)
2. 개인정보 수집 및 이용 동의 1부.(지원서 하단)
3. 자기소개서 1부.
4. 교원자격증 사본 1부.(원본 대조)
5. 최종학력증명서 1부.
지원서
접수시
제출
최종합격자
1. 공무원 채용 신체검사서 1부
2. 잠복 결핵 검사 확인서 1부
3. 마약‧대마‧향정신성의약품 중독자가 아님을 증명하는 의사의 진단서 또는 검사결과 통보서(TBPE 검사)
4. 기본증명서(주민등록 초본) 1부
5. 통장사본 및 도장 1부
6. 성범죄 및 아동학대 관련 범죄전력 조회 동의서 1부
7. 행정정보 공동이용 신청동의서 1부
8. 서약서 1부
9. 개인정보 보호 보안서약서 1부
10. 가족 채용 제한 여부 확인서 1부 등
합격자
발표 후
서류 제출 기간에
유치원 방문 시 본원 서식에
의해 작성
※ 최종합격 후 결격사유가 있거나 제출서류가 허위 사실이 판명될 경우 합격을 취소함
7
기타 유의사항
가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.
나. 임용 희망자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바랍니다.
다. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.
라. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
마. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
바. 시간강사로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
사. 제출한 서류는 관계법령에 따라 최종 합격자를 발표한 날로부터 14일 이내에 반환 청구할 수 있습니다.
붙임 1. 시간강사 지원서(서식) 1부.
2. 자기소개서 1부.
3. 행정정보공동이용 동의서 1부.
4. 성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 1부.
5. 장애인학대 관련 범죄등 경력 조회 동의서
6. 채용서류 반환청구서
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