1. 채용 분야

가. 채용권자: 나루초등학교병설유치원장

  나. 채용절차: 공개 채용

  다. 채용 예정 인원 (1일 4시간)

  라. 채용 응시 자격: 내국인으로서 직무수행에 결격사유가 없고,

     해당 자격증 소지자 (유치원: 유치원 교원자격증 소지자, 특수: 유아 특수 교원자격증 소지자)

  마. 채용공고 및 교육청 인력풀 활용: 채용공고일 2024. 6. 3.(월)

        - 교육청 홈페이지-행정마당-학교인력채용 정보-구인

2. 근무 조건

  가. 근무 시간 : 1일 4시간 (09:00~13:00, 또는 13:00~17:00)

  나. 보수 : 시간당 20,000원 및 주휴수당 지급

  다. 후생복지 : 고용보험, 산재보험 가입

  라. 복무 : 원칙적으로 계약에 의하되, 교원 복무사항 등을 준용

3. 지원 자격 및 자격제한

  가. 지원 자격

    1) 임용 상한 연령(계약 종료일은 교육공무원의 정년일 이내, 만 62세) 미 해당자

    2) 2024학년도 임용 상한연령 연장(만65세 까지 가능), 2025.2.28.까지 한시적 운영

    3) 해당 자격증 소지자(유치원: 유치원 교원자격증 소지자, 특수: 유아 특수 교원자격증 소지자)

  나. 지원 자격 제한 (다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음)

    1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

    2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자

    3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자

    4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

    5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자

    6) 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

4. 담당 업무

  가. 방학중 방과후과정(돌봄) 교육활동 담당

  나. 유아 안전지도 및 생활지도

  다. 학습자료 준비 및 기타 (학급 교실 정리)

  라. 담당학급 운영 지원

  마. 기타 원장이 지정하는 업무 등

5. 원서 접수

가. 접수 기간: 2024. 6. 3.(월) ~ 2024. 6. 11.(화) 12:00까지

  나. 접수 장소: 나루초등학교병설유치원 2층 교무실(☎044-960-9700)

  다. 접수 방법

    1) 전자우편 접수 (제출 서류 서명 후 스캔하여 제출)

      - 이메일: naru23@korea.kr

      - 제목: 홍길동-유치원 여름 방학 4시간 강사 서류 제출 (유치원 또는 특수)

     - 접수 확인: 전자우편으로 사실 통보

    2) 방문접수 (대리 접수인 준비물: 지원자 인장, 대리인 신분증)

  라. 교육청 홈페이지에서 지원서 접수 방법 확인 후 관련 서류 접수

6. 전형 일정

※ 유치원 상황에 따라 일정이 변경될 수 있음

7. 제출서류

8. 제출 서류의 반환

- 관계법령에 의거 합격자 발표 14일 이내에 붙임 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다.

9. 유의사항

  가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 희망자 본인의 책임임

  나. 임용 희망자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않음. (반환 요구 시 예외)

  다. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있음

  라. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있음

  마. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임

  바. 시간강사로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없음

  사. 기타 자세한 사항은 나루초등학교병설유치원 교무실로 문의(☎044-960-9700)바람

2024년 6월 3일

나루초등학교병설유치원장