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도담중학교 공고 제2024 – 11 호
공 고
2024학년도 도담중학교 학교폭력예방 지원강사 선발계획을 다음과 같이 공고합니다.
2024년 2월 21일
도담중학교장
2024학년도 학교폭력예방 지원 계약제교원(시간강사) 채용계획(안)
1
채용분야 및 근무조건
가. 채용 분야
1) 채용권자 : 도담중학교장
2) 채용절차 : 공개 채용
3) 채용교과 및 채용 예정 인원: 수학 (1명)
채용과목
채용예정인원
임용기간
수학
2024.03.04. - 2025.01.03.
4) 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증(1, 2급) 소지자
나. 근무 조건
1) 신분 : 시간 강사
2) 보수 : 시간당 30,000원
3) 근무시간 : 수학(주당 9시간(수요일, 목요일, 금요일 1~3교시))
4) 업무내용 : 해당 교과 수업
2
지원 자격 및 자격 제한
가. 지원 자격
1) 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 만62세와 동일) 미 해당자
2) 중등 1, 2급 정교사 자격증 소지자
나. 지원 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자
3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자
4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
6) 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
3
전형 일정 및 원서 접수
가. 응시 지원서 접수 : 2024.02.21.(화) ~ 2024.02.22.(목), 16:00
나. 접수 방법 : 방문 접수, 우편 접수, 전자우편(wlwhs5940@korea.kr)
다. 접수 장소 : 도담중학교 1층 학생안전부실 (세종특별자치시 보람로 80, 도담중학교 1층
학생안전부실, 우편 접수의 경우는 접수 마감시간까지 도착하여야 함)
4
전형 방법 및 합격자 발표
가. 전형 방법
구 분
일 시
장 소
1차 서류전형
2024.02.22.(목) 16:00
도담중학교 소회의실
2차 면접전형
2024.02.23.(금) 14:30
나. 1차 전형: 서류심사
1) 심사 세부 기준
심사항목
자격
경력
자기소개
계
배점
40
30
100
※ 1차 서류심사는 지원자가 채용인원의 3배수 이내일 경우 생략할 수 있음
※ 2차 면접 전형 대상자는 1차 서류심사 합격자로서 채용인원 3배수로 함
※ 동점일 경우 자격, 경력 점수 높은 자 순으로 함
※ 심사기준에 미달할 경우 선발하지 아니하고 재공고할 수 있음(1차, 2차 모두 적용)
2) 서류전형 위원: 교감, 관련교과 교사
3) 합격자 발표 : 2024.02.22.(목) 17:00
다. 2차 전형: 면접 심사
1) 면접 일정 : 2024.02.23.(금) 14:30
2) 심사 세부 기준
담당 분야에 대한 경험 및 지식
교과 운영 계획 및 운영 능력
인성 및 태도
3) 면접 위원: 교감, 관련교과 교사
4) 전형 방법
- 1차 서류전형을 통해 3배수 선정
- 응시자는 2024.02.23.(금) 면접 10분 전까지 1층 교사대기실에서 등록 후 대기
- 면접대상자에 대한 면접 절차 및 주의사항 전달
- 대기 중인 응시자는 안내자의 안내에 따라 착석
- 면접 위원의 지시에 따라 응시자는 면접 질문지 문항, 추가 질문에 답변
5) 발표: 2024.02.23.(금) 17:00 (합격자 개별 통보)
※ 면접총점이 제일 높은 1순위자를 합격자로 선정 후 개별 통보함
※ 합격 대상자가 포기할 경우 차 순위 지원자로 대체할 수 있음
※ 학교 및 외부 사정에 따라 일정이 변경될 수 있음
5
제출서류
구분
비고
서류전형
▪ 응시원서 1부(자격증 및 기타사항 상세 기재 요망)
▪ 자기소개서 1부(A4용지 작성, 연락처 및 전화번호 기록)
▪ 교원자격증 사본 또는 자격 인정 조서 1부
▪ 개인정보 이용 동의서 1부
원서접수
기간
채용 시
▪ 주민등록표 초본(병적증명서) 1부
▪ 최종학력증명서 1부
▪ 경력증명서
▪ 공무원채용신체검사서
▪ 성범죄 및 아동학대관련 범죄전력 조회 동의서
▪ 근무실적 평가 동의서
▪ 서약서 및 호봉획정표 각 1부
합격자 발표 후
안내 함
※ 기타 유의점
1. 채용의 우대: 취업지원대상자는 관련 법률(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」)에 의거 우대합니다. (보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 제출 시)
2. 제출 서류의 반환: 관계법령에 의거 합격자 발표 15일 이내에 붙임 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다.
3. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.
4. 임용 희망자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 별도의 의사 표시가 없는 경우 제출한 서류는 일체 반환하지 않습니다.
5. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.
6. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
7. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
8. 기간제교원 임용 후 정규교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
9. 세부사항은 계약제교원 임용 지침에 따릅니다.
※ 정규교원 결원보충 시간강사 및 전일제강사 수당 지급 기준
단 가
적 용 기 준
가호
전일제강사
110,000
1.채용예정분야와 관련된 박사학위를 취득한 자
2.국가기술자격법에 의한 해당부문의 기술사 자격을 취득한 자 또는 기사1급 이상 자격을 취득한 후 당해분야 6년 이상 경력이 있는 자
3.교원자격증을 소지하고 학교에서 기간제교원으로 10년 이상의 경력이 있는 자
4.벽지, 면 단위 소재 학교 근무
시간강사
22,000
나호
100,000
1.채용예정분야와 관련된 석사학위를 취득한 자
2.국가기술자격법에 의한 해당부문의 기사1급 이상 자격을 취득한 후 당해분야 3년 이상 경력이 있는 자
3.교원자격증을 소지하고 학교에서 기간제교원으로 5년 이상의 경력이 있는 자
4.읍지역 소재 학교 근무
20,000
다호
90,000
1.채용예정분야와 관련된 학사학위를 취득한 자
2.국가기술자격법에 의한 해당부문의 기사1급이상 자격을 취득한 자 또는 기사2급 이상 자격을 취득한 후 3년 이상 해당분야 경력이 있는 자
3.교원자격증을 소지하고 학교에서 기간제교원으로 5년 미만의 경력이 있는 자
4.동지역 소재 학교 근무
18,000
※ 퇴직공무원(연금수령자, 연금수령 미도래자 포함)은 다호의 기준을 적용함
※ 위 항목 중 1개 조건이라도 해당이 되면 적용함
※ 시간강사의 보수는 전일제 강사의 보수를 상회할 수 없음(계약형태 결정에 주의)
※ 주휴수당 지급(1주일 15시간 이상 계약 강사에 한함)
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